装合成营，以一种猛烈的速度开始变化，每一天几乎都有装备和人员补充。

整个试点单位，一副热火朝天的景象。

也可以说是大干特干了。

建立分队，磨合，梳理，新协同作训，诸多工作摊开连轴转。

何胖子也被军区任命为179旅副参谋长，不再兼任一营长，协助陈钧建立新单位。

这俩人可是老搭档了。

不知不觉间，一个多月悄然流逝。

在此期间，陈钧基本没有空闲的时候，最忙的那几天，曾创下每天最低十二个专项会议的记录。

其中的内容包括后勤、装备、人事、经费、重装合成营分队场地划分，一旅第十营，也就是两个直升机中队的安排。

还有营建等工作难点。

陈钧从毕业后没多久，就开始接触合成，这次重装试点，他毫无疑问成为全旅大局的负责人。

作为负责人，肩上的担子可想而知。

在全旅庞大的军官团面前，最近一段时间，陈钧表现出一种近乎冷酷的理智。

以绝对效率和权重优先为原则，杀伐果断的处理建立各单位时所遇到的问题。

这一点，整天跟着陈钧的李武界最清楚，陈上校那工作日记上面，每天需要处理的项目都有几十条。

多的时候一度超过百条。

没办法啊。

重装只要动了合成营，那就相当于动了全旅的核心主力。

改革工作，和直接捡现成的单位担任负责人，完全是两个概念。

这一个多月以来。

陈钧固定的工作日程，那就是每天5点起来，立马通知全旅军官，例行碰头会议。

他们作为野战军，还牵扯合成。

那每天的会议基本绕不开雷达，通讯，远程火力这三个核心辅战单位作训，展开全方位评估。

碰头会议通常是一个小时。

结束后水都来不及喝上一口，陈钧就要匆匆下营。

视察哪的工作，就在哪个单位用餐。

工作之余，他还要抽时间监督直升机中队的营地，射击靶场建设。

顺便监督下工程质量，碰到那种不戴安全帽的工程部队老兵，他也要上去提醒。

顺便掏钱安排李武界去二营那买点烟，跟工程部队的人分享分享。

再跑到各营分队那，找新调过来的三级军士长吹吹牛，拉拉关系。

如果有空，还会去找调过来的低级士官，比比体力，拼一拼全装五公里谁厉害。

陈钧这两年没咋训练，体力已经大不如

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