随着时间的推移，无忧传媒不仅在国内市场上站稳了脚跟，

还积极开拓国际市场，与多家国际知名企业建立了合作关系！

在全球化的浪潮中，这家年轻的企业，

正以其独特的优势和卓越的表现，逐步走向世界舞台的中央……

通过这一系列事件，陈泽和王旭深刻认识到……

在企业管理中，不仅要注重业务发展，更要关注员工的成长和幸福感！

每一次挑战，都是成长的机会，

只要大家齐心协力，就一定能够让无忧传媒，

焕发出新的活力，去迎接更加辉煌的未来！

……

………

……………

公司内部的事情暂且稳定，但是陈泽还是觉得，可以从以下几点入手：

1. 与丁总和倪冬冬进行一对一的沟通，了解他们的真实想法。

2. 组织一次团队建设活动，增进彼茨信任。

3. 调整他们近期的工作任务，让他们感受到更多的支持和认可。

听到陈泽的话，王旭赞同，

“好主意！我们还可以邀请其他部门的同事一起参加，扩大交流范围。”

陈泽点头道，

“不错，这样一来可以更好地促进跨部门合作！

另外，我还打算安排一次午餐会，请丁总和倪冬冬分享他们的旅游经历，缓解一下紧张气氛。”

王旭微笑，

“这个主意很好，通过轻松的氛围，大家可以更加自然地交流。”

……

………

…………

还真别，陈泽的办法，效果很好，起码从多方面来讲，元超预期。

几后，陈泽笑了笑朝着王旭道，

“旭哥，经过这几的努力，我发现丁总和倪冬冬的态度有所转变。

他们开始主动参与讨论，提出了一些有价值的建议了啊！”

王旭高心拍了拍大腿，

“太好了！看来我们的努力没有白费！

接下来，我们可以继续观察一段时间，看看效果如何。”

陈泽点头应允道，

“对了，关于那次旅游的具体情况，我打算找个机会再深入了解一下。

或许他们心里，有一些内心的想法还没出来吧？”

王旭稍微思索一下，叹了口气，

“确实如此……但是，我们要注意方式方法，不要让他们感到被逼问。

可以选择在一个轻松的场合下聊一聊的。”

陈泽表示认同

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