成习惯了，潜移默化地影响了他们的行为习惯。

他们自己很难注意到这些习惯是一点一点积累下来的，平时并不觉得有什么不对劲的地方，习惯了就变成常态了。

还是普莱斯队长警觉地发现了这些问题。杨侠一开始也多少有些注意到，但他实在太忙了，很多时候都在研发新武器、捣鼓新设备。

这些都是他一个人完成的，多数时候都不需要其他人帮忙打杂。他忙碌的程度可想而知，而且他本人也喜欢这种忙碌的状态，经常会忘记其他的事情。好在普莱斯队长郑重其事地和他谈了谈所有的问题。

基地和九州国军队的联合集训，绝非凭空而来，杨侠在发出邀请时，就已经构思了这个项目，并且提前规划好了训练场地的设计。

每一个训练项目都有其特定的意义，特别是最后一个项目，完全是针对野玫瑰等人设计的，旨在让他们通过实践认识到自己的不足之处。

在与九州国军队的对比中，王波等人的射击技术虽然不算顶尖，但最终的数据显示，他们的成绩与特遣队以及黑玫瑰女子特别行动队的部份成员相差无几。

然而，普莱斯队长等人对这种训练并不陌生，王波等人却是首次接触，这样的成绩足以说明一些问题。

他们确实需要反思，追求强大本身没有错，但过分的炫技和高要求，有时反而会带来意想不到的结果，而且往往不是他们想要的结果。

“不管怎么说，林先生真是用心良苦，能在一天之内弄出这种级别的训练项目，可想而知投入了多少心血和成本。”

“九州国总部也很少有这种级别的训练，普遍推广确实不现实，而且很多人也达不到这种水平。”

“通过这次集训，我们对基地的训练情况有了更深入的了解，这对我们来说具有很大的参考价值。回去后，虽然不能直接复制或照搬，但在某种程度上，我们可以开展一些更具针对性、更高难度的培训。”

“九州国目前就缺少这种级别的培训项目。如果可以的话，我们后期想邀请林先生作为特别嘉宾，为九州国设计一些更具针对性的培训项目。当然，林先生有什么需求尽管提，培训费方面也不会亏待的。”

许老半开玩笑半认真地说着，至于这话里有多少认真的成分，就要看杨侠愿意相信多少了。

像他们这种级别的对话，即便是开玩笑，背后也可能蕴含着某种信息。如果杨侠听进去了，并且愿意参与，那么九州国聘请他作为特别嘉宾以及参与设计特殊训练项目就不是开玩笑。

相反，如果杨侠没把

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